PRESENTATION DE NOTRE OFFRE

Dans le cadre de la mise en oeuvre de votre accord, les partenaires sociaux ont référencé CCPMA Prévoyance, Institution de Prévoyance du Groupe AGRICA pour être l'assureur de ce régime.

Le Groupe AGRICA s'est associé au Crédit Agricole et à Groupama pour conseiller, informer et accompagner les entreprises et les salariés.

Cette alliance apporte une réponse complète et performante tant aux entreprises de la coopération agricole qu'à celles des entreprises agroalimentaires

Une offre adaptée à votre accord

Un niveau socle

La garantie socle assure une couverture indispensable sur les dépenses de santé essentielles. Elle correspond au socle conventionnel de l'accord, soit le niveau minimum de garanties à mettre obligatoirement en place pour répondre à vos obligations d'employeur.

Deux niveaux renforcés

La garantie Intermédiaire et la garantie Supérieure apportent une amélioration des garanties sur des postes très coûteux comme :

  • l'optique,
  • le dentaire,
  • l'hospitalisation,
  • le remboursement des médicaments.​

Ce renforcement peut être choisi par :

  • l'entreprise à titre obligatoire
  • le salarié à titre facultatif à défaut de choix par l'entreprise


 Nos exemples de remboursements

Vos salariés ont besoin d'un détartrage ou de changer leurs lunettes et souhaitent connaître le montant qui restera à leur charge, consultez nos exemples de remboursements :

  • Vous dépendez du régime hors Alsace-Moselle, cliquez ici
  • Vous dépendez du régime Alsace-Moselle, cliquez ici

Les exemples s'appliquent uniquement au socle conventionnel prévu par votre accord.
 

Documentation contractuelle 2019

Documentation contractuelle 2020

Prochainement disponible

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